讯（刘庆玲 秦露 吴静 记者高伟）实现乡村振兴，离不开治理这一关键环节。黑龙江省饶河县坚持把抓好驻村帮扶工作作为全面推进乡村治理的重要抓手，打造“三三四”体系，强化干部能力、规范管理、履职尽责，为边境农村治理构建坚实堡垒。
强化“三项举措”，打造驻村干部“加强版”。饶河县强化“选优配强、教育培训、激励关怀”三项举措，推动驻村工作与乡村振兴工作深度融合。截至目前，县派驻村干部由原１０９名增加至１１３名。我县对驻村干部进行集中轮训，进一步提高工作质效。同时，按时足额发放省、市委选派驻村干部工作经费和生活补贴，为１１３名县派驻村干部办理意外伤害保险，提高驻村干部工作积极性，为驻村工作顺利开展保驾护航。
落实“三项机制”，严格规范管理考核“制度化”。饶河县落实督导检查、实绩考核、走访反馈机制，通过常态化开展“飞行检查”，不定期开展“四不两直”明察暗访，检查驻村干部在岗情况和工作开展情况，并开展年度驻村第一书记考核评比，以考核评比结果激发驻村干部干事热情。
聚焦“四项任务”，紧盯驻村帮扶“主方向”。饶河县聚焦做好建强组织、兴村富民、加强治理、为民服务任务，持续发挥驻村工作队生力军作用。累计新发展农村党员２８名，储备后备干部８２名。各帮扶单位、驻村干部共筹集资金１２０余万元，用于帮助脱贫群众发展庭院经济，并通过网络销售、农贸、超市推送等方式，帮助群众销售农副产品，销售额达３０余万元，有效促进了群众增收。
饶河县在乡村振兴的快车道上，正乘着强劲的文明之风奋力前行。